そのGマーク、時間外労働の実績も見られています｜2026年度からの新評価項目を整理
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「Gマークは安全性の実績だけを見られるもの」——そう思っていると、思わぬところで評価が下がってしまうかもしれません。2026年度のGマーク(貨物自動車運送事業安全性評価事 […]
その経審、後回しにしていませんか？『職人いきいき宣言』で加点される仕組みを整理
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「経審の点数を上げたいが、大きな設備投資はすぐには難しい」——そうしたご相談を伺うことがあります。実は、建設技能者の処遇改善に取り組む姿勢を「宣言」するだけで経営事項審査 […]
症状固定ってどう決まるの？治療費を打ち切られそうな時に知っておきたいこと
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「そろそろ症状固定ですね」——交通事故のケガで通院している中、保険会社の担当者からそう告げられて、不安になったという声を伺うことがあります。まだ痛みや違和感が残っているの […]
その窓口対応、準備できていますか？高額療養費制度改正(2026年8月)でクリニックが見直すべきポイント
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 2026年8月から、高額療養費制度の自己負担上限額が段階的に引き上げられているとされています。患者さん向けの制度説明の記事は以前にも取り上げましたが、今回はクリニック・診 […]
その運賃、下請いじめになっていませんか？標準的運賃「浸透率35%」からみる元請・荷主の点検ポイント
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 2026年8月26日、国土交通省がトラック運送事業者・荷主企業を対象に実施した調査結果を公表し、2024年3月告示の「標準的運賃」を8割以上収受できた事業者は約35%にと […]
合同会社の代表社員が交代する｜何から手をつければいい？変更登記の期限と必要書類
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「代表社員が変わることになったのですが、何をすればいいのか分からなくて」というお声を伺うことがあります。株式会社の役員変更に比べて、合同会社の代表社員変更は情報が少なく、 […]
うちは特定？一般？｜下請契約5,000万円(建築8,000万円)の判定手順を整理
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「今回の工事、下請けに出す金額が大きくなりそうなのですが、特定建設業許可が必要でしょうか」というご相談をいただくことがあります。建設業許可には「特定」と「一般」の区分があ […]
整骨院に通う自営業者・主婦の方へ｜自賠責保険の「休業損害」、いくら請求できる？
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「会社員じゃないから、休業損害は請求できないのでは」——交通事故のケガで整骨院に通院されている自営業者の方や主婦(主夫)の方から、そうした不安の声を伺うことがあります。休 […]
その立入検査、サイバーセキュリティ対策は指摘されませんか？医療機関に義務化された安全管理体制
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 「サイバーセキュリティ対策と言われても、うちは小さな診療所だから関係ない」——そう思われている先生もいらっしゃるかもしれません。しかし医療法施行規則の改正により、病院・診 […]
その見積り、労務費の基準を下回っていませんか？改正建設業法「労務費に関する基準」の使い方
こんにちは。柏市の行政書士だいち法務事務所です。 令和7年12月12日に改正建設業法・入契法が全面施行されたことは知っていても、「労務費の基準」が実際にどう使われるものなのかまでは、ご存じない経営者の方も多いのではないで […]